SIATECORAASAN afirma que ningún actor externo puede hablar en nombre de los trabajadores y exige discutir pacto colectivo
SANTIAGO, República Dominicana.— El secretario general del Sindicato Autónomo de Trabajadores de la Empresa Coraasan (SIATECORAASAN), Reinaldo Brito, afirmó que esa organización sindical representa legítimamente los intereses de los trabajadores de la Corporación del Acueducto y Alcantarillado de Santiago (CORAASAN), al tiempo que rechazó las declaraciones y señalamientos realizados por sectores externos a la institución.
Brito sostuvo que la existencia de una organización sindical por más de 40 años no le otorga autoridad para imponer criterios sobre los trabajadores ni desconocer la voluntad democrática de quienes han decidido organizarse para defender sus derechos.
“No estamos en un Estado dictatorial, porque usted tenga más de 40 años existiendo en una institución no le da la calidad para imponer por el tiempo que es el representante”, expresó.
El dirigente sindical señaló que SIATECORAASAN surgió de una decisión democrática de los propios trabajadores y cuestionó las declaraciones atribuidas a la Confederación Nacional de Unidad Sindical (CNUS) y a su presidente, Pepe Abreu, al considerar que han realizado acusaciones y señalamientos que, a su juicio, no contribuyen a la defensa de los empleados de CORAASAN.
“Las denuncias temerarias que establece un actor que no trabaja en Coraasan, como lo es el señor Pepe Abreu, no defienden a los trabajadores”, manifestó Brito.
El secretario general de SIATECORAASAN también rechazó categóricamente cualquier señalamiento que vincule a miembros de esa organización con acciones de violencia o agresiones en barrios de Santiago.
“Yo soy vocero de SIATECORAASAN, yo represento una corriente de los trabajadores de esta institución. No necesitamos voceros fuera de este territorio para reclamar nuestros derechos; nosotros tenemos rostros y voz”, afirmó.
Brito calificó como una “falacia” las acusaciones de que el sindicato habría coordinado actividades para utilizar personas de distintos sectores de Santiago con el propósito de generar agresiones.
“Eso es una falacia que no pueden probar”, enfatizó.
Asimismo, aseguró que las decisiones dentro de SIATECORAASAN corresponden a sus propios trabajadores, delegados y al comité ejecutivo de la organización.
“Aquí en SIATECORAASAN mandan los trabajadores, mandan los delegados, manda el comité ejecutivo. Y a esas amenazas temerarias tampoco le tenemos miedo”, sostuvo.
SIATECORAASAN reclama participación en el pacto colectivo
En otro aspecto, Reinaldo Brito afirmó que SIATECORAASAN es el sindicato mayoritario dentro de CORAASAN y, por tanto, debe participar en las negociaciones del pacto colectivo con la administración de la institución.
Explicó que otros sectores sindicales se retiraron de los procesos de diálogo y consenso realizados tanto en el Ministerio de Trabajo de Santiago como posteriormente en Santo Domingo.
“Somos el sindicato mayoritario en Coraasan y hay que discutir el pacto colectivo con nosotros”, afirmó.
Brito agregó que la posición de SIATECORAASAN ha recibido respaldo en los tribunales de la República Dominicana, señalando que la justicia habría establecido que la administración de CORAASAN debe discutir el pacto colectivo con esa organización sindical.
El dirigente reiteró que SIATECORAASAN continuará defendiendo los derechos de sus afiliados mediante los mecanismos institucionales y legales correspondientes.
“Nosotros tenemos rostros y voz”, concluyó Brito, al defender el derecho de los trabajadores de CORAASAN a decidir quién los representa y a participar directamente en las discusiones relacionadas con sus condiciones laborales.
